1. 9~18시 되면 칼퇴근인가요..?
- 어떤센터인지는 모르지만, 센터에 따라 틀립니다.
　칼퇴근 시켜줄수도 있지만, 연장근무(OT) 할 가능성도 있습니다.
　특정 고객센터 같은곳이라면 고객센터 운영시간에 맞춰서 운영되기 때문에,
　칼퇴근 합니다.

2. 업무하면서 동료들과 친하게 지낼 수 있나요?
(실적 경쟁하느라..서로 눈치볼수도 .. 그리고 제 나이랑은 관계없을지..)
- 인바운드는 실적 경쟁이 그닥;;;;
　

3. 근무할때에는 양복을 입어야 하나요?
- 센터 문화입니다. 보통은 양복 안입습니다.
　정장 차림을 요구하는 센터도 몇군데 보긴 했습니다만,
　보통은 그냥 평상복입니다.

4. 9시부터 18시까지 업무시간인데,
휴식시간은 따로 없는건가요..? (ex 점심시간, 휴식시간 등등..)
- 9시~18시면 하루 9시간 근무입니다. 근로기준법 위반이고,
　식사시간 한시간을 포함합니다.(주5일근무기준 주40시간)
　휴식시간은 중간중간 개별적이든, 동료와 함께든 담배를 피든,
　티타임을 가지든휴식시간은 있습니다.
　눈치껏 알아서 쉬면 됩니다.


5. 2년(혹은 그 이상)정도 일 할만한 곳인가요?^^
- 관리자 되면 급여가 나쁘진 않을껄요..?
　할만하시면 계속 해보시는것도 나쁘지 않을꺼에요

6. 성과금 , 인센티브는 어떤 식으루 결정되나요?
인바운드는 아웃바운드와는 달리 고객유치나.. 그런게 없을거같은데요..
- 생산성(전화받는 량),
　고객만족도(고객칭찬을 듣거나, 만족도조사 문자같은거..)
　시험(업무지식평가등)
　등등 평가항목이야 많죠...?